«Кадровое администрирование»
бесплатное обучение по программе
Вы научитесь вести кадровый учет, оформлять трудовые отношения, разрабатывать и вести документацию, связанную с управлением персоналом
Программа курса
144 часа
продолжительность курса
ОНЛАЙН
формат
≤2,5 мес
длится обучение
4-10
часов в неделю
Введение
  • Приветствие. Введение в проект
  • Нормативно-правовые аспекты самозанятости
  • Тайм-менеджмент. Гибкий подход к управлению своим временем
  • Управление эмоциями и стрессом. Эмоциональный интеллект. Навыки стрессоустойчивости.
Кадровое делопроизводство в организации
  • Структура и функции кадровой службы
  • Локальные нормативные акты (ЛНА), коллективный договор
  • Электронный кадровый документооборот
  • Должностные инструкции
Трудовой договор
  • Заключение трудового договора
  • Изменение условий трудового договора
  • Прекращение трудового договора
Оформление, ведение и хранение трудовых книжек, в т.ч. электронных трудовых книжек
  • Правила ведения и хранения трудовых книжек
  • Внесение записей в трудовые книжки
Дисциплина труда. Дисциплинарные взыскания и поощрения сотрудников. Персональные данные. Материальная ответственность
  • Дисциплина труда. Правила внутреннего трудового распорядка
  • Рабочее время и время отдыха
  • Материальная ответственность
  • Персональные данные
Учет прочих операций: больничные листы, отпуска, командировки. Типовые ошибки кадрового производства
  • Оформление временной нетрудоспособности, командировок. Ошибки кадрового делопроизводства
  • Виды отпусков. Отзыв из отпуска
Практика кадрового учета и документооборота в 1С:ЗУП
  • Заполнение справочников. Формирование штатного расписания и данных о сотрудниках в 1С
  • Кадровые отчеты: СТД-Р, СЗВ-ТД
Государственный контроль. Взаимодействие с трудовой инспекцией
  • Государственный контроль за соблюдением трудового законодательства
  • Взаимодействия с трудовой инспекцией
Итоговая аттестация
  • Аттестация
Обучитесь востребованной профессии
Требуется более 5000 специалистов
Пользоваться программой «1С: Зарплата и Кадры»
Взаимодействовать с государственными структурами (Гос. инспекция труда, Роскомнадзор, ПФР, военкомат, ФСС)
Организовывать хранение персональных данных работников
Заполнять согласно установленным правилам основные унифицированные формы документов
Пользоваться справочно-правовыми системами по законодательству РФ для решения профессиональных задач
Чему вы научитесь
Форматировать и заполнять электронные таблицы Excel